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第109章人员招募(第5/5 页)

加一些具体的条款，以便在出现问题时有更明确的法律依据。另外，审核过程中可以建立一个反馈机制，让领养人和协会之间能够及时沟通，避免潜在的法律风险。”

王浩杰：“这个建议很不错。那在处理可能出现的法律纠纷时，你认为我们协会应该采取怎样的策略呢？”

应聘者：“首先，我们要做好证据的收集和保存工作，一旦发生纠纷，能够迅速拿出有力的证据。其次，可以考虑与一些专业的法律机构建立合作关系，在需要的时候能够得到更专业的支持。同时，也要加强对协会工作人员的法律培训，提高大家的法律意识，尽量减少纠纷的发生。”

晓迪：“对于动物保护相关的法律法规的宣传工作，你有什么想法呢？”

应聘者：“我们可以通过举办法律讲座、制作宣传资料等方式，向公众普及动物保护法律知识。还�

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